Знаете, че от страна на ДБ искаха намаляване на данъчните ставки. Това няма да се случи. Отпадат данък уикенд и данъка върху лихвите, които са много глупави. Прие се да има много засилени глоби и криминализиране на плащането в плик. Когато се тегли кредит над 10 хиляди лева да се праща веднага към НАП. Това каза Асен Василев от „Продължаваме промяната“ в „120 минути“ по bTV.
„Банките не подават такава информация в реално време към НАП. Искаме това да се случва в реално време и да се отреагира веднага. Ако видим, че има фирми, които всеки петък теглят по 50 хиляди лева, това дава ясен сигнал, че там стават нерегламентирани плащания. Там приехме ограничение, ако касата не излиза с 5 лв да не се слага глоба. Да се увеличат ваучерите. Малките фирми може да не плащат кеш, а да плащат с ваучери“, каза той.
„Предложихме да се запази коефициента от 2,3 за максималния осигурителен доход. Само ДБ не го приеха. С повишаването на средната заплата ще се вдигне и таванът. Тази мярка няма да вкара пари в бюджета, които да са от смислена величина. В края на ноември сме +500 милиона. НАП тръгнаха да гонят големите фирми, митниците събират акцизи, направиха се големи складове с 24 часа наблюдение. Контролът започва от най-големият риск, който ще върви надолу. Между 5-7 е фискалният резерв, а в момента е 12“, обясни Василев.
„Тези 100 милиона, които ще влязат от вдигането на максималния осигурителен доход. Ще го направим, защото е честно. Иначе намаляваме тежестта на хората, които взимат големи заплати. Другото важно нещо, което искаме да изпратим като сигнал е – няма богати държави с ниски заплати“, каза още той.
„Истината е, че най-вероятно ще имаме различна структура на министерски съвет и политика, която не е залегнала до момента. Ако има повече министерства, както се очаква и имаме разбиране с коалиционните партньори, ще се заемем със съкращаване на държавната администрация с 15% до края на годината, Спешна помощ, транспорт. 15% съкращаване на Централната администрация са 300 хиляди души. Всеки министър има цел да си прегледа структурата да види кое е неефективно и ще видим кое как да се случи“, заяви Василев.
В момента се намираме в най-ниската безработица. Не сме дошли да бъдем харесвани, а да свършим работа.
„Дали 16 хиляди заплата е прекалено или не е прекалено, нека се огледаме“, коментира той и допълни, че има предложение да се намалят бордовете в компаниите до трима човека.
„Честно казано, нападките са съвсем встрани от работата, която трябва да свършим. Има едно дело към ИТН, което си върви. Отговорността към нас е толкова голяма, че ако позволим лични дрязги да попречат да свършим работа, ще е изключително безотговорно“, каза Василев за отношенията между ПП и ИТН.
„Ще има коефициент между най-ниската и най-високата заплата. Ако най-ниската заплата с бонуси е 1000 лв., то директорската да е максимум 15 хиляди лева и ако някой шеф на болница иска да взима 100 хиляди лева, трябва да плаща по 10-15 хиляди на санитарите си“, разкри той.
Източник: БЛИЦ
