Във времето на постоянни проверки на работното място и на пътя, тестването за наркотици стана стандартна практика в много страни. Такива тестове имат за цел осигуряването на безопасна работна среда, намаляването на риска от инциденти, както и осигуряването на пълноценен и отговорен контакт с клиенти. Въпреки тяхната важност, обаче, съществува риск от получаване на фалшиво положителни резултати поради редица причини.
Какви методи се използват за тестване на наркотици?
Тестовете за наркотици често се извършват чрез проби от слюнка и урина, като са бързи, ефективни и с относително висока точност. Процедурите наподобяват използваните за бързите тестове за бременност или COVID-19. Две ясни линии в резултат на теста указват положителен резултат.
Какви са различните тестове за наркотици?
- Стандартни тестове – Те обикновено са 5-панелни тестове, които проверяват за амфетамини, кокаин, опиати, фенциклидин и марихуана.
- Разширени тестове – Познати като 10-панелни тестове, те включват субстанциите от стандартните тестове плюс допълнителни, като барбитурати, бензодиазепини и други.
- Специфични тестове – В зависимост от работната позиция или от областта на дейност, може да се изискват специфични тестове, които целят конкретни наркотични вещества.
Защо може да се получи фалшиво положителен резултат?
Макар да са рeдки, фалшивите положителни резултати все пак се случват. От 5 до 10% от изследваните проби могат да показват грешни резултати. Грешките могат да произлизат от лабораторни грешка, но често се дължат на приема на лекарства, които са законни и дори могат да бъдат придобити без медицинско предписание.
Ето кои лекарства могат да покажат фалшиво положителен резултат:
1. Нестероидни противовъзпалителни средства (НПВС):
- Ибупрофен: фалшив резултат за марихуана, барбитурати и бензодиазепини.
- Напроксен и Оксапрозин: фалшив резултат за барбитурати.
2. Аналгетици:
- Трамадол: фалшив резултат за фенциклидин и опиати.
3. Деконгестанти:
- Псевдоефедрин: фалшив резултат за амфетамини.
4. Лекарства за суха кашлица:
- Декстрометорфан: фалшив резултат за опиати и фенциклидин.
- Кодеин: фалшив резултат за опиати и фенциклидин.
5. Антибиотици:
- Левофлоксацин, Ципрофлоксацин и Рифампицин: фалшив резултат за опиати.
6. Антихистамини:
- Дифенхидрамин и Доксиламин: фалшив резултат за метадон, опиати и фенциклидин.
7. Антихипертензивни средства:
- Лабеталол, Дилтиазем и Верапамил: фалшив резултат за амфетамини и халюциногени.
8. Перорални антидиабетни средства:
- Метформин: фалшив резултат за амфетамини.
9. Антидепресанти и антипсихотици:
- Сертралин, Тразодон, Кветиапин, Бупропион, Флуоксетин, Венлафаксин и Амитриптилин: фалшив резултат за халюциногени, като LSD и амфетамини.
Според статистиките, вероятността за получаване на фалшив положителен резултат при тестване за наркотици е между пет до десет процента.
Фалшиво негативните резултати, при които употребата на наркотици не се открива, достигат до петнадесет процента. Тези неправилни данни могат да имат далечни последици както за индивида, така и за обществото.
- Фалшиво негативни резултати: Рискът тук е особено висок на работното място, където лицата могат да показват намалена бдителност, рефлекси и концентрация. Това може да представлява опасност за безопасността на колегите и другите.
- Фалшиво положителни резултати: Последствията от такива резултати са още по-тежки и включват:
- Загуба на работа: В много държави положителен тест за наркотици може да доведе до уволнение. Това не само лишава хората от доход, но и затруднява тяхното повторно наемане на работа.
- Време в затвора: В някои професии положителният резултат може да доведе до арест или прекарване на време в затвора.
- Изключване от спортни събития: Професионалните спортисти рискуват своята кариера, ако тестът им за наркотици е положителен.
- Пробационни ограничения: Хора на пробация могат да загубят определени привилегии, ако се открие употреба на наркотици.
- Неподходяща медицинска грижа: Фалшив положителен резултат може да доведе до ненужни медицински процедури и свързаните с тях рискове.
За да се предотвратят такива последици, работодателите и служителите трябва да са осведомени за възможността на лекарствата да причиняват фалшиви резултати. Важно е лицата, приемащи определени лекарства, да обсъдят това с лекуващия лекар или с ръководството на компанията работодател. Това ще помогне за осигуряване на точни тестове и избягване на ненужни неприятности.
